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Adriana Faria Gontijo Assunção

Adriana Faria Gontijo Assunção

Adriana Faria

Coach associada ao ICF International Coaching Federation, Chapter Minas, com atuação em Coaching Executivo, de Carreira, de Equipes e Coaching de Imunidade à Mudança. Professora Convidada da Fundação Dom Cabral e atua na área de consultoria, capacitação e desenvolvimento empresarial. Possui Mestrado Profissional em Administração de Empresas pela UNIPEL/MG (2010), Pós Graduação em: Cultura da Cooperação / SEBRAE / Universidade Newton Paiva (2003). Sua formação em coaching inclui: Certificada em Coaching pelo Lego Serious Play pelo Strategic Play – 2016 e 2017 – Executive Coach Tools course – Mary Beth O’Neil – 2016. ITC – Immunity to Change Facilitator Workshop –  Minds at Work – ministrado pelos professores de Harvard: Robert Keegan e Lisa Lahey – 7 a 9/10/ 15  Cambridge –  Massachessetts/USA. ITC – Immunity to Change and Teams Workshop – Minds at Work – ministrado pelos professores de Harvard: Robert Keegan e Lisa Lahey –10 /10/15  Cambridge –  Massachessetts/USA. Formação em Coaching pelo The Inner Game – Módulos Fundamentals, Tools and Certification/ Timothy Gallwey / Califórnia / EUA – 2014. Qualificada pela Babson College – Entrepreneurial Coach´s Toolkit Program – novembro 2012. Formação em Coaching pelo ICI – International Coaching Integrated – 2008.Possui sólida experiência em consultoria e capacitação empresarial, desde 1993, atuando na construção de metodologias e desenho de programas focados em desenvolvimento de líderes e gestores, empreendedorismo, gestão de pessoas e liderança (incluindo líder coach). Qualificada para utilização do Mapa de Imunidade à Mudança assim como para utilização do Lego Serious Play.

E-mail: adriana.gontijo@terra.com.br
Celular: 31 99984.5836

Andiara Martins

Andiara Martins

ICF - Andiara

Diretora Executiva da Martins & Bueno Assessoria em RH, membro fundador ICF Minas, formação em Coaching Executivo Organizacional, base Coaching Ontológico pela Leading Group – Leonardo do Work Company, pós-graduação em Gestão de Negócios pela UFMG, graduação em Psicologia pela Universidade FUMEC, com mais de 15 anos de experiência na área de RH, gestão de pessoas e desenvolvimento de equipes. Atuação focada em Coaching de Carreira, com significativa experiência na condução de processos de gestão, transição e planejamento de carreira.

Site: www.mbrh.com.br
E-mail: andiara.martins@mbrh.com.br
Tel: +55(31) 3194-3300
Skype: andiara.martins

Danielle Pena

Danielle Pena

Danielle

Master Coach, Executive e Leader Coach pela European Coaching Association, International Association of Coaching Institutes, World Coaching Council, Metaforum Internacional e formações de coaching de Negócios e Professional pela ICC – International Coaching Community e Lambent do Brasil, além de formação pela Sociedade Brasileira de Coaching. Master em Programação Neurolinguística pelo IbraPNL e cursos de Neurociência pela Universidade Federal de Minas Gerais. Especialista em Assessment DISC e Motivadores pela Success Tools. MBA em Gestão Estratégica de Pessoas e MBA em Gestão de Saúde.

Especialista em Desenvolvimento Humano e Organizacional. Atuo com coaching e facilitadora no desenvolvendo de gestores e equipes de alta performance, em treinamentos de liderança/gestão e no alinhamento das estratégias às metas organizacionais. Auxilio a área de Recursos Humanos, através da metodologia For Hill, a desenhar uma solução de aprendizagem com foco em resultado de negócio, ênfase na transferência do aprendizado e respostas às necessidades do cliente com mais de 08 anos de experiência. Atuei ainda, durante 06 anos na coordenação de Programas de Qualidade com a elaboração de projetos, execução e acompanhamento dos mesmos.

Consultora e Palestrante, credenciada ao ICC – International Coaching Community, ao ICF – International Coach Federation e Coach DVNLP – Associação de Coaching da Alemanha e membro do Comitê de Educação e Pesquisa da ICF Minas.

Atuo com atendimento de coaching de carreira, executivo e de times, modelagem de treinamentos customizados para as organizações nas áreas de gestão e liderança (gestão de conflito, gestão de mudanças, gestão do tempo, produtividade, engajamento, comunicação, feedback, gestão de pessoas, dentre outros), além de assessoria para a definição e o alinhamento das estratégias, metas e plano de desenvolvimento.

Utilizo ferramentas e técnicas de Coaching, PNL, Neurociência, Aprendizagem Acelerada, Canvas de Negócios, Proposta de Valor, Design Thinking, Design de Negócios, Metodologia de Solução de Aprendizagem da For Hill, detre outras.

Endereço: Av. Francisco Sales, 1614, sala 1603 – Santa Efigênia

Telefones: (31)  2532-2434 / (31) 98448-6624

E-mail: danielle.pena@cambiarecoaching.com.br

Site: www.cambiarecoaching.com.br

Dayse Fonseca Carnaval Ferreira

Dayse Fonseca Carnaval Ferreira

Dayse

Psicóloga com especialização em Psicologia do Trabalho pela UFMG, Coach Executiva e de Carreira formada pelo In-Coaching – Instituto Internacional de Coaching, membro da ICF – Internacional Coaching Federation e membro fundador da ICF – Minas. Atua em atendimentos de Coaching empresarial e como Consultora na área de desenvolvimento humano e organizacional. Foi executiva da área de Recursos Humanos na FIAT Automóveis e Samarco Mineração. Professora Associada da FDC e Líder de Aprendizagem da MINDQUEST.

Elaine Silva Araújo

Elaine Silva Araújo

Elaine

Atua como Coach de Carreira para Jovens e Empreendedores, Co-fundadora do Talento Ideal. Master Coach, Consultora de Startup, empreendedorismo e inovação. Facilitadora de Programa de Carreira com foco em mulheres. Credenciada pelo Método Career and Relationship Management – CARMA através da ferramenta Wake Up.  Formada em Serviço Social com MBA em Gestão de Pessoas com enfase em estratégia pela Fundação Getúlio Vargas e Atendimento Integral a Família. Empreendedora Social, desenvolvendo o Projeto Mosaico em escolas públicas e Talento Ideal nas Escolas Privadas. Consultoria em espaços com negócios colaborativos e inovação através dos projetos de abertura para Startup. Palestrante para famílias, espaços educacionais e jovens com abordagem sistêmica sobre o novo olhar do trabalho (“trabalhabilidade”) e aprendizagem.

Gilberto Britto

Gilberto Britto

Gilberto Britto

Mais de 18 anos de experiência no mercado imobiliário, corretor, Perito Avaliador Imobiliário e Ambiental, Imortal e Embaixador da Academia de Letras do Brasil, bacharel em Ciência da Computação pela Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, Pós-Graduado em Análise de Negócios e da Informação pelo Instituto de Educação Tecnológica de Minas Gerais, sólida carreira marcada em empresas de porte, consultor, palestrante, coach. Atualmente é Diretor da Britto Consultoria & Negócios e COMITECO Netimóveis, Conselheiro e Membro da Comissão
de Ética e Fiscalização Profissional do CRECI/MG, professor em instituição de ensino superior, membro e professor da CMI/SECOVI-MG, membro do Comitê Brasileiro e Organismo de Normalização Setorial da ABNT (Construção Civil, Informação e Documentação), membro da Sociedade Brasileira de Coaching, International Coach Federation e ABRACOACHING. Foi agraciado pelo Centro Nacional de Formação Superior Ibero-Americano e pela Academia de Letras do Brasil com o Grau Honorífico de Catedrático em Avaliação e Perícia de Imóveis e também Tópicos Especiais de Engenharia. O Business Model o agraciou com a premiação de Pioneirismo no Uso da Informática. Ministra cursos nas áreas de planejamento estratégico, gestão empresarial, engenharia, mercado imobiliário e coaching.

Fone: (31) 98811-6006
Email: gilbertobritto@gilbertobritto.com
Site: www.gilbertobritto.com

Gilvan Silva

Gilvan Silva

Gilvan Silva

Presidente da ICF (International Coach Federation) Capítulo Minas, Master Coach Executivo e de Negócios, Consultor de Carreiras e Empresarial em Gestão de Processos com Foco em Resultados, Empreendedorismo, Inovação, Planejamento Estratégico e Modelos de Negócios.
Diretor Executivo da “Valorizarte Desenvolvimento Empresarial e Profissional”. Consultor SEBRAE em Liderança e Empreendedorismo e Head of Advisory na Upside Group. Dentre os clientes atendidos, destacam-se: Belgo Bekaert Arames, Vale, Anglo American, VLI Logística e Ernst & Young.
Graduado em Engenharia Elétrica, Psicanalista, com MBA em Gestão de Negócio e Certificações em Master Coaching & Mentoring e Analise Comportamental. Master Practitioner em Programação Neurolinguística (PNL). Mestrando em Inovação Tecnológica pela UFMG. Sólida experiência em Gestão de Pessoas e Processos em multinacional de alta tecnologia, nos seguimentos de Serviços e Indústria, atuando nas áreas de Engenharia, Qualidade, Manufatura, Processos e Produção. Mentor da Aceleradora de Startups Techmall.
Larga experiência como Palestrante e Facilitador em Workshops de Desenvolvimento Empresarial e Profissional. Professor de Pós Graduação/MBA.
Contatos:
gilvan@valorizarte.com.br
site: www.valorizarte.com.br
Cel.: +55 31 99105 0060
Linkedin: https://br.linkedin.com/pub/gilvan-silva/39/966/620
Skype: gilvan.silva33
Belo Horizonte, MG

Helcio Guido Fernandes

Helcio Guido Fernandes

Helcio Fernandes

Fez graduação (College) nos EUA e no Brasil Direito e Licenciatura na UFMG e Administração na FUMEC. Cursou o Mestrado em Administração na UFMG. Aperfeiçoamento em Coaching na Anthony Robbins MasteryUniversity, na NLP UniversityofCalifornia em Santa Cruz; Lambert; Coaching Integrado no ICI, SP e no Integral Coaching Canada (ICI). É Master Trainer em PNL. Ministrou diversos cursos de formação em Coaching e PNL no INAP-RJ – Instituto de Neurolinguística Aplicada do Rio de Janeiro.  Foi professor universitário na UFMG e na UNA, em Graduação e Pós-graduação.Trabalhou como advogado e executivo em diversas empresas. Foi Diretor da Convap S/A e da Mascarenhas Barbosa-Roscoe S/A. Fundador das empresas Fermag e Magnecon Empreendimentos e Telecomunicações Ltda, da qual foi sócio majoritário e Presidente. Atualmente gerencia sua empresa HGF Empreendimentos e Participações Ltda. Exerce simultaneamente as atividades de consultoria e atendimento de Coaching Neurolinguístico e de Coaching Integra. É trainer em PNL e Leader da Anthony Robbins MasteryUniversity, onde atuou em seminários.

Irene Rezende

Irene Rezende

Irene Rezende

Coaching com foco em desenvolvimento humano no âmbito corporativo e pessoal, auxiliando pessoas e empresas a atingirem seus objetivos de forma rápida, consistente e alinhada com seus propósitos e valores.

Sócio-proprietária da empresa Martinika Solução em Imagem atuando no segmento de moda e produtos/serviços digitais como gestora de negócios.

Formação em Coaching pelo Instituto Brasileiro de Coaching – Professional & Self Coaching. Analista Comportamental pelo Instituto Brasileiro de Coaching.

Graduada em Medicina Veterinária pela Universidade Federal de Minas Gerais. Pós-graduada no MBA Executivo em Administração do IBMEC.

Larga experiência em formação de equipes de alta performance, tendo atuado por 20 anos no mercado gráfico como gestora de qualidade e diretora industrial.

Fone: 31 98726-3813

Email: irene@crezende.com.br

Site: www.irenerezende.com

Isabella Bueno

Isabella Bueno

Isabella Bueno

Diretora Executiva da Martins & Bueno Assessoria em RH, membro fundador ICF Minas,  formação em Coaching Executivo Organizacional, base Coaching  Ontológico pela Leading Group Leonardo Wolk Company .  Especialização em Psicologia Sistêmica e  graduação em Psicologia pela Universidade FUMEC. Possui mais de 20 anos de experiência na área de RH, nas áreas de gestão de processos de desenvolvimento, planejamento e transição de carreira. Atuação focada em Coaching Executivo e de Carreira.

Site: www.mbrh.com.br
E-mail: isabella.bueno@mbrh.com.br
Tel: +55(31) 3194-3300
Skype: isabella.bueno

Ivo Michalick

Ivo Michalick

Ivo

Profissional de coaching e gerenciamento de projetos, com certificações CPCC (pelo CTI – The Coaches Training Institute), ACC (pela ICF – International Coaching Federation), PMP e PMI-SP (ambas pelo PMI – Project Management Institute). Formação em liderança pelo Leadership Institute Master Class do PMI e em coaching pelo CTI, ambas nos Estados Unidos. Bacharel e mestre em Ciência da Computação pela UFMG. Professor e coordenador de cursos de gerenciamento de projetos e competências comportamentais, sócio-diretor da M2 Coaching & Consulting e diretor executivo para o Brasil do Practical Thinking Group. Palestrante e autor de vários artigos no Brasil e exterior sobre temas ligados a gerenciamento de projetos e competências comportamentais, colaborador dos livros “Projetos Brasileiros – Casos Reais de Gerenciamento” (Brasport, 2007), e “Gestão de Projetos Brasil” (IETEC,2012).

Contatos:

Link para agendar conversa de até 30 minutos, via fone ou Skype: https://www.timetrade.com/book/XNLKK
LinkedIn: http://www.linkedin.com/in/ivomichalick
Blog: http://ivomichalick.blogspot.com/
Twitter: @ivomichalick
Skype: ivomichalick

Jussara Duarte de Souza

Jussara Duarte de Souza

Jussara

Membro Fundador ICF Regional SP /Regional MG

Atua como Coach há mais de 5 anos, formada pelo Instituto Eco Social – SP. Certificação internacional em Alpha Coaching pelo Worth Etic Corporation; Neuro Coaching pelo Neurocoaching Center; Leadership Coaching pela SBC.  Membro do ICF (International Coach Federation)/USA .

É qualificada pela C.P.P. – Consulting Psychologists Press, Inc. USA, na utilização do M.B.T.I.®, Steps 1.

Atua em organizações  e com pessoas físicas. Faz parte de sua carteira de clientes Patrus Transportes, Construtora Andrade Gutierrez, Plena Alimentos, Capemisa Seguro e Previdência, Grupo Séculos, Ferrous, Suggar, Bco Bonsucesso, A Granel, Brasil em Gotas além de já ter atendido inúmeros  coachees de várias empresas do mercado que procuram a Focus por iniciativa própria. Hoje somam mais de 1800 horas de pratica em Coaching.

jussara@focuscoaching.com.br  – www.focuscoaching.com.br

Celular: 55 31 99976-7414
Skype: jussaraduartedesouza

Lúcia Fonseca

Lúcia Fonseca

Lúcia

AssociateCertifiedCoach (ACC) , realiza trabalhos na área de Coaching Executivo e Coaching de Carreira., desenvolvimento de lideranças e de equipes.  Atende a clientes individuais e a empresas. Pedagoga com especialização em Pedagogia Empresarial (FUMEC), formação em Coachingno Instituto Ecosocial – SP, Dinâmicas Humanas, PEI – Programa de Aprendizagem Mediada, Consultoria pela Fundação Dom Cabral, Corporificação da Consciência , Dinâmicas de Grupos, Gestor Coach e Conversas Essenciais para Líderes.

Atua na área de Recursos Humanos há mais de 30 anos, conduzindo processos e projetos de formação, treinamento e desenvolvimento de lideranças e de equipes de alta performance.

Membro da ICF- Internacional CoachingFederatione Membro Fundador da ICF Regional de Minas Gerais.

Está  em  formação no curso de  Aconselhadora Biográfica na Escola Livre de Estudos Biográficos.

É sócia diretora da Lúcia Fonseca Desenvolvimento Humano e Organizacional.

Telefones: 31 98572 3256 – 31 3847 3256
e-mail:     luciafonseca@luciafonseca.com.br
Skype:     luciafonseca7

Marcionila Cotta Dourado

Marcionila Cotta Dourado

Marcionila

Professional Certified Coach (PCC)

Realiza trabalhos na área de Coaching Executivo e Coaching de Carreira. Atende a clientes individuais e a empresas como Construtora Andrade Gutierrez, Yamana Gold, Lume Estratégia Ambiental, Pimex Açúcar e Álcool, Instituto de Educação Tecnológica – IETEC  e Construtora Quebec. Possui mais de 20 anos de vivência nas atividades de desenvolvimento humano em organizações, na área de Gestão e Desenvolvimento Pessoas. Atuando em empresas de porte, especializou-se na implantação e acompanhamento de programas individuais de autodesenvolvimento de executivos.

É Psicóloga, pós-graduada em Administração de Recursos Humanos pela Fundação João Pinheiro e possui Formação em Coaching pelo Instituto Ecosocial. É qualificada pela C.P.P. – CONSULTING PSYCHOLOGISTS PRESS, INC. USA, na utilização do M.B.T.I.®, Steps 1 e 2, ferramentas para identificação dos tipos psicológicos. Possui também certificação no Alpha Assessment Coaching pela WORTH ETHIC CORPORATION – USA, certificação em Neurocoaching pelo NEUROBUSINESS GROUP – USA e certificação em Leadership Coaching pela SOCIEDADE BRASILEIRA DE COACHING.

É membro fundador da ICF São Paulo e da ICF Minas, onde integra a Diretoria Executiva como Diretora Financeira / Tesoureira.

Contatos:

marcionila@humanaconsultoria.com.br
marcionilacotta@gmail.com
Tel. 1: 55 31 3296-5766
Tel. 2: 55 31 3241-3355
Cel.: 55 31 99123-5766
Skype: marcionilacotta
Belo Horizonte, MG

Marcos Antônio Américo de Castro

Marcos Antônio Américo de Castro

Marcos Antônio

Atua como Coach Executivo e Empresarial. Possui clientes em grandes empresas e profissionais liberais. Sócio Proprietário da Plural Coaching. Formação em Coaching  pelo Instituto  Ecosocial – SP.

Associado ao International Coach Federation – ICF e certificado como Coach ACC . Membro fundador do ICF São Paulo e ICF Minas.

É também Consultor na área de Gestão de Pessoas, em parceria com a HGM Consultores, empresa especializada em pessoas, com foco em soluções e estratégias empresariais de alta complexidade e impacto.

Experiência de mais de 35 anos na indústria siderúrgica atuando como Técnico, Supervisor e Gerente nas unidades organizacionais de Manutenção, Gestão de Materiais, Compras Estratégicas, Comunicação Empresarial, Serviços Administrativos Corporativos e Recursos Humanos. Participou durante 20 anos de Comissão de Negociação Coletiva da ArcelorMittal Inox (hoje Aperam).

Graduado em Engenharia, Administração de Empresas pela PUC-MG e Pós Graduado em Gestão de Pessoas pela UFMG.

marcosantonio@pluralcoaching.com.br

Telefones: 55 31 3227 0797 (Serv.) e  55 31 99126 5676 (Cel)

Skype : castroamerico

Maria Carmen de Miranda

Maria Carmen de Miranda

Maria Carmem

Atua como Coach em empresas e com profissionais liberais. Sócia Diretora da Mira Gestão de Pessoas, consultora na área de desenvolvimento humano, em parceria com a HGM Consultores.

Graduada em Psicologia com especialização em Psicologia Organizacional e do Trabalho. Pós-graduada em Arteterapia.
Formação em Coaching pelo Instituto EcoSocial – SP.
Associada ao International Coach Federation – ICF e certificada como Coach ACC . Membro fundadora do ICF Minas.

Sólida experiência na área de Recursos Humanos, atuando por 24 anos em empresa siderúrgica, na coordenação de Programas de Desenvolvimento Gerencial e de Lideranças, Treinamento & Desenvolvimento de Equipe, Programas Comportamentais e de Saúde & Segurança.

tucha.miranda@globo.com
Telefones: 55 (31) 8659 1862 e 55 (31) 99271 5351
Skype: tucha.tucha

Paula Brugnoli

Paula Brugnoli

Paula Brugnoli

Professional Certified Coach – PCC (2016), pela International Coaching Federation (ICF) . Desde 2011 atua como Coach em processos de Coaching de carreira, executivo e financeiro. Membro fundador do ICF – Minas Charpter e Membro associado do ICF Global desde 2013. Graduada em Ciências Econômicas pela PUC-MG e pós-graduada em Gestão de Negócios pela Faculdade de Ciências Gerenciais da UNA. Formação em Coaching Ontológico Transformacional pelo ILACO (Instituto Latino Americano de Coaching Ontológico) e Coaching Executivo Organizacional pelo Leading Group – a Leonardo Wolk Company (Certificado ACTP).Certificada como consultora na Formação de Consultores internos e Facilitadores pela Adigo Consultores. Qualificada na utilização do indicador de Preferências Psicológicas Instrumento MBTI – Myers Briggs Type Indicator pela Fellipelli. Possui larga experiência como executiva nas áreas de Suprimentos, Manutenção /Hotelaria e RH. Durante 9 anos à frente do RH, conquistou a certificação ISO 9001 na gestão de todos os subsistemas, além de dedicar-se largamente em Treinamento e Desenvolvimento de Líderes e Equipes.

Celular: 31 98800-5885
Email: brugnolicoaching@gmail.com

Site: www.brugnolicoaching.com.br

Paulo Cesar Martin Guimarães

Paulo Cesar Martin Guimarães

Paulo Cesar Martin Guimarães

Coach credenciado como Professional Certified Coach (PCC) pela International Coaching Federation (ICF) realiza trabalhos na área de Coaching Executivo, de Carreira e Pessoal. Atende a clientes individuais e a empresas, tais como o Tribunal Regional Eleitoral de MG, MIB – Mineração Ibirité, Urbtopo, Grupo Vibra, etc. Possui mais de 25 anos de vivência nas atividades de desenvolvimento humano e profissional e atuação no campo de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas nas organizações.

Sócio-consultor da Humana Consultoria Empresarial – Belo Horizonte-MG atua em empresas de vários segmentos e porte, especializou-se na condução de programas de Assessment, Mapeamentos por Competências e na implantação e acompanhamento de programas individuais de autodesenvolvimento de executivos. Conduz programas de treinamento comportamental, de desenvolvimento de liderança e de equipes e presta serviços de assessoria de RH à dirigentes empresariais na implantação de políticas de RH, solução de conflitos interpessoais, participação em processos de sensibilização para mudanças e ações de melhoria do clima organizacional.

Psicólogo e bacharel em Direito, especialista em Psicologia Organizacional e do Trabalho e em Gestão de Recursos Humanos pela FGV. Possui Formação em COACHING EXECUTIVO ORGANIZACIONAL, com a credencial ACTP pela ICF, através da Leading Group at Leonardo Wolk e Instituto Opus-SP. É qualificado pela C.P.P. – CONSULTING PSYCHOLOGISTS PRESS, Inc. USA, na utilização do MBTI®, ferramenta para autoconhecimento e desenvolvimento através da identificação dos tipos psicológicos.

É membro  da ICF Global e membro fundador da ICF Chapter Minas.

Contatos:

paulocesar@humanaconsultoria.com.br
paulo.martinguimaraes@gmail.com
Celular 55 31 98797-6900
Skype: paulo.c.m.guimaraes
Belo Horizonte – MG

Raquel Furtado

Raquel Furtado

Raquel Furtado

Coach Pessoal, Executiva e de Carreira. Formada pelo ICI (Integrated Coaching Insititute), em cursos acreditados pela ICF (International Coach Federation), Certificada pela Coach U/Pro-Fit como Facilitadora do The Coaching Clinic (programa de líder-coach da Corporate Coach U), Certificada no Leadership Practice Inventory® Coach Program., participante frequente de congressos e conferências de coaching no Brasil e exterior. Doutora em Administração na área de Cultura Organizacional pela UFMG (desde 2011), Mestre em Administração pela PUC Minas/Fundação Dom Cabral, com dissertação sobre Gestão de Recursos Humanos e Responsabilidade Social. Pós-Graduada em Recursos Humanos pela FGV. Graduada em Comunicação Social pela UFMG. Mastery em Gestão da Mudança pela Hammer&Company (EUA).

A Coach Raquel Furtado possui 30 anos de experiência profissional. Atuação nas áreas de Coaching, Liderança e Comunicação. Experiência como professora universitária em cursos de graduação e pós graduação na PUC MINAS e outras instituições de ensino e educação executiva há mais de 12 anos. Como pesquisadora, desenvolve projetos de pesquisa nas áreas de coaching, liderança e cultura organizacional, com projetos financiados por entidades de fomento à pesquisa e artigos publicados em livros e periódicos no Brasil e exterior. Fluente para coaching em inglês.

raquel@coachraquelfurtado.com

55 31 98837-1081 (celular e whatsapp)

Skype: furtado.raquelfurtado

www.coachraquelfurtado.com

Rosangela Rezende Pedrosa

Rosangela Rezende Pedrosa

Rosangela Rezende Pedrosa

Professional Certified Coach – PCC (2014), pela International Coaching Federation (ICF) com atuação em Coaching Executivo, níveis estratégicos e táticos, individual e em grupos; Coaching Executivo, de Liderança e  de Carreira e Coaching com foco em  Imunidade a Mudança ;Professora associada da Fundação Dom Cabral e Consultora em Educação de Executivos.

É graduada em Psicologia UFMG/1979, Mestre em Administração (PUC MG/FDC – 2005) e MBA Empresarial  FDC/PUC MG (2001).  Sua formação em coaching inclui:

  • ITC – Immunity to Change Facilitator Workshop –  Minds at Work – ministrado pelos professores de Harvard: Robert Keegan e Lisa Lahey.  7 a 9/10/ 15  Cambridge –  Massachessetts/USA
  • ITC – Immunity to Change and Teams Workshop – Minds at Work – ministrado pelos professores de Harvard: Robert Keegan e Lisa Lahey.   10 /10/15  Cambridge –  Massachessetts/USA
  • ICF Global Conference 2014 Rio de Janeiro;
  • The 6 Figure Practice Mentoring Program – Steve Mitten, CPCC, MCC – December/2014.
  • ACTP: Coaching Certified Program – International Coaching Academy – ICA – Australia, February 2014;
  • International Coaching Federation – Global 2012 – London, UK;
  • International Advanced Coach Mentoring Distance – Learning Program – Vicki Escudé, M.A.; MCC e Meg Mann, J.D., MCC Certified Mentors and Coach Trainers, 2012;
  • Core Essentials Fast Tracking Program – Coach U – Denver – USA, 2009.

Atua em educação corporativa,  desde 1988,  com foco   no  desenho e na  gestão  de programas corporativos para desenvolvimento de líderes e gestores, nacionais e internacionais bem como   lecionando os temas: autoconhecimento e gestão de carreira; liderança;  liderança coach; desenvolvimento de equipes e  habilidades gerenciais; gestão de mudança pessoal e em grupo com a metodologia Imunidade a Mudança.

É membro  da ICF Global e Membro Fundador da ICF Chapter Minas.

Atende em coaching  e dá aulas em Português e em Inglês.

E-mail: rosangela@rosangelapedrosa.com.br

Celular: 31 99104-6708

Silmara Agda Almeida Pereira

Silmara Agda Almeida Pereira

Silmara

Diretora da Talentum Desenvolvimento Humano e Profissional, onde trabalha focada em Coach Executivo, “Life” e Carreira.

Docente em cursos de pós graduação, desenvolve projetos focados ao desenvolvimento da carreira dos discentes. É representante em Minas do Método Career Relationship Management – C.A.R.M.A, amplamente testado, reconhecido e utilizado em mais de cinco países. www.metodocarma.com.br.

Possui mais de 14 anos de experiência em recursos humanos, na coordenação de gestão de pessoas, no desenvolvimento de pessoas e liderança. Estruturação de equipe de alta performance por meio da montagem do mapa de talentos da equipe, da empresa e da liderança, identificação de pontos fortes e PDCI – plano de desenvolvimento da competitividade individual e do grupo.

É Psicóloga, com mestrado em Administração, quando pesquisou a carreira do gerente de projetos em grandes empresas de Belo Horizonte, Master Coach, Pós-graduação em Gestão de pessoas com ênfase em coach e Gestão da Inovação empresarial.

Atualizações em coaching: ICF Global Conference 2014 Rio de Janeiro; Mentoria para acreditação junto a ICF.
Membro da ICF – Internacional Coaching Federation, membro fundadora do Capítulo ICF Minas e integrante do Comitê de pesquisa deste capítulo.

Site:
www.talentumpro.com
www.metodocarma.com.br
E-mail:
silmara.psicoach@yahoo.com.br
silmara.pereira@metodocarma.com.br
Tel: 55 (31) 98605-3602
Skype: silmarapereira05

Silvio Custodio

Silvio Custodio

Silvio Custodio

Psicólogo, pós graduado em Didática e Tecnologia do Ensino Superior com especialização em Gestão Estratégica de Recursos Humanos. Formação em Jogos, Dinâmica de Grupos e CAV pelo Instituto Centro Cape e Coach pelo Instituto EcoSocial -SP.

Desenvolve trabalhos como coach de líderes, life coaching e coaching de carreira. Professor universitário, leciona no curso de Tecnólogo em RH, Psicologia e Administração, as disciplinas: Gestão de Carreiras, Gestão de Pessoas, Treinamento e desenvolvimento, Recrutamento e Seleção, dentre outras. Professor convidado no MBA em Gestão de pessoas da Faculdade Pitágoras.

Sócio da Coach – gestão de talentos, onde tem atuado como palestrante, consultor e facilitador em empresas privadas, escolas e prefeituras como a Vale, Usiminas, Cenibra, Unimed, Sodexo, Aperam, Coca-Cola, Amplo, Fundação Aperam Acesita, PMT, PMI, Ambev, CEFET-MG, dentre outras.

Consultor credenciado Sebrae/MG, IEL e certificado como Coach ACC pela ICF – International Coaching Federation. Membro fundador dos capítulos ICF São Paulo e ICF Minas.

E-mail: silviocustodio@coachbrasil.com.br
Telefones: (31) 98421-3363 e (31) 3847-7862
Skype: silviocoach
Site: www.coachbrasil.com.br

Tânia Maria Zambelli de Almeida Costa

Tânia Maria Zambelli de Almeida Costa

Tânia Maria Zambelli de Almeida Costa

Diretora Executiva da Zambelli & Zambelli Treinamento e Desenvolvimento Ltda, oferecendo os serviços de Executive Coaching, Team Coaching, Career Coaching  e como docente em cursos de graduação, tecnológico e pós-graduação.

Com 29 anos de carreira, acumula experiência como gestora de recursos humanos, consultora organizacional e coachem empresas brasileiras e internacionais, do ramo automotivo, mineração, saúde,  tecnológico, industrial e prestação de serviços.

Atua nas empresas desenvolvendo gerentes – Executive Coaching; líderes e equipes – Team Coaching, ajudando-os a avaliar pontos fortes e fracos, áreas de desenvolvimento e avançar em relação às suas metas mais importantes. Oferece ainda o serviço de Career (Carreira) Coaching, onde o profissional tem também a oportunidade de desenvolver seu PDI e portfólio profissional.

É Administradora de Empresas, com mestrado em Administração e Pós-graduação em Administração e Desenvolvimento de Recursos Humanos e Marketing. Possui International Coaching Certification Program pelo ICI eCertifies in Advanced Executive Coaching pelo SLAC. Co-autora do livro COACHING NA PRÁTICA: Desenvolvimento e transição de carreira – em qualquer momento, em qualquer lugar. São Paulo: Editora França, 2012.

Membro associada da ICF – Federação Internacional de Coaching, membro fundadora do Capítulo ICF Minas e integrante do Comitê de Comunicação desse mesmo capítulo.

Como profissional da área de Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas, foi reconhecida pelo seu desempenho e recebeu em 2011 o Troféu São Paulo, oferecido pela Câmara Brasileira de Cultura. Em 2009, recebeu também o Troféu Top of Business Nacional 2009, categoria Excelência e Qualidade na Prestação dos Serviços, nas áreas de Consultoria, Assessoria Empresarial e Coaching e ainda o Prêmio Latin American Quality Awards 2009 como destaque pelo alto padrão de Qualidade e Excelência Empresarial no competitivo mercado Latino-americano.

www.taniazambelli.com.br
tania@taniazambelli.com.br

Vanessa Lima

Vanessa Lima

Vanessa

Coach Executiva, Pessoal e de Carreira. Certificada pelo Behavioral Coaching Institute – BCI, International Association of Coaching – IAC, European Coaching Association – ECA, Global Coaching Community – GCC, Center Advanced Coaching – CAC.

Psicóloga, formada pela PUC-Minas, pós-graduada em Gestão de Pessoas na Fundação Dom Cabral e cursou Mestrado em Administração na PUC-Minas.

Possui 15 anos de experiência em recursos humanos atuando com coaching de executivos, coordenação de programas de carreira, sucessão, gestão de performance e treinamentos. Ampla atuação na construção e acompanhamento do PDI (Plano de Desenvolvimento Individual) de profissionais indicados para posições executivas, ações de tutoria e tratamento de gaps específicos.

Trabalhounas empresas: VALE S/A, FIAT Industrial – CNH (Case New Holland), USIMINAS, Kroton Educacional – Faculdade Pitágoras, entre outras.

Membro ICF – International Coach Federation.

Realiza atendimentos em inglês e português.

Site: www.vanessalimacoach.com.br

Email: vanessa@vanessalimacoach.com.br

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